工商管理毕业生求职简历

【导语】简历是用于应聘的书面交流材料，它向未来的雇主表明自己拥有能够满足特定工作要求的技能、态度、资质和自信。以下是励志台Lztai.com整理的工商管理毕业生求职简历，欢迎阅读！

【篇一】工商管理毕业生求职简历

　　性别：女

　　出生年月：

　　民族：汉

　　籍贯：

　　户口所在地：

　　联系电话：

　　现在居住地址：

　　政治面貌：团员

　　专业：工商管理

　　毕业学校：xx学院

　　计算机水平：熟练运用办公自动化软件

　　求学经历：xx年9月到xx年7月就读于xx学院

　　工作经历：

　　xx年3月到xx年5月就职于xxx职务：业务主管

　　xx年5月到xx年8月就职于xx多媒体职务：替位

　　xx年6月到xx年9月就职于xxx第三分店职务：服务员

　　主修课程：

　　法律基础，统计学，会计学，管理学，管理心理学|，人力资源管理，物流管理，企业战略管理，市场营销学，财务管理等经济管理类学科。

　　专业选修课：

　　企业产品的市场定位企业员工的绩效考核职位说明书与岗位报告

　　自我评价：

　　本人性格开朗、自信乐观，做事认真仔细，思维活跃，擅长与人沟通，具有较好的团队意识，能够友好和睦的与同事相处。做事塌实务实，能够自觉服从公司纪律与社会法规，对公司忠诚。

【篇二】工商管理毕业生求职简历

　　性别：男

　　民族：汉

　　政治面目：团员

　　学历(学位)：学士

　　专业：工商管理

　　教育背景

　　毕业院校：xx交通大学xx.9--xx.7工商管理

　　另：其他培训情况

　　xx.9-xx.1xx市劳动局人力资源干部认证培训

　　xx.10xx有限公司人力资源管理培训

　　英语通过国家CET六级考试，通过xx市研究生英语学位统考，英汉互译表达流畅

　　熟练的计算机软件使用和硬件安装能力，使用MicrosoftWindows,MicrosoftOffice,PhotoShop，DreamWeaver得心应手，并正在学习HTML，Javacript,ASP等。

　　工作经历

　　xx.1---至今xx电脑公司人力资源部经理助理

　　负责公司内部员工的调动、提升、离职等审批工作/协助经理进行员工业绩考核工作/制定公司人力资源招聘及管理程序/制定公司年度培训计划，并监督执行/建立公司的企业文化/负责员工的再教育和再培训

　　xx.5---xx.12xx软件公司人力资源部招募专员

　　负责为公司招聘各种所需人才/新员工的入职培训和上岗培训

　　xx.10--xx.4XX通信公司市场部市场策划

　　个人简介负责

　　多年的工作经验使我较为熟悉人力资源管理理论，具有招聘和内训的实际操作经验，丰富的市场策划和经营战略经验，并能够从公司及行业的宏观角度考虑本部门的工作。本人具有高度的敬业精神与团队精神，踏实肯干，与同事相处融洽，服从命令，尊重领导，喜欢有创意的完成工作。

　　请给我一个机会，我将还您以夺目的光彩！

　　本人性格

　　开朗、谦虚、自律、自信(根据本人情况)。

　　另：最重要的是能力，相信贵公司会觉得我是此职位的合适人选！